一、广东省奖励政策
(一)东莞市:对新设立的博士工作站,一次性给予50万元建站资助。申报条件包括经省人力资源和社会保障厅批准备案设立广东省博士工作站,且设站以来有1名以上新引进博士全职在设站单位工作。
(二)深圳市:对符合省在站博士后每人总额30万元生活补贴资助条件的,市财政给予每人12万元在站生活补助;其他人员,市财政给予每人36万元在站生活补助。博士后人员期满出站后6个月内留(来)深全职工作且与企事业单位签订3年以上劳动(聘用)合同的,给予每人36万元出站留(来)深生活补助。
(三)其他地区:对新设自然科学领域博士后科研流动站、社科领域流动站、博士后科研工作站、省博士后创新实践基地,2年内累计招收非在职非超龄博士后达到一定数量的,分别给予不低于50万元、30万元、30万元、20万元一次性建设补助。博士后科研流动站建设补助由省财政承担,博士后科研工作站、博士后创新实践基地建设补助由属地市县财政承担。
二、东部沿海发达地区
(一)经济强省的高额补助:以广东省为例,其作为我国经济最为发达的省份之一,对于科技创新的投入向来不遗余力。在博士工作站挂牌后,一些地级市会给予高达 50 万至 100 万元的一次性补助资金。
(二)长三角地区的差异化考量:在长三角地区,像上海市,作为国际化大都市和科技创新的前沿阵地,一次性补助资金的力度也较大,通常在 80 万至 150 万元左右。而江苏省的部分城市,根据自身产业特点和发展需求,补助资金大致在 30 万至 80 万元不等,针对数字经济、时尚产业、海洋科技等领域的博士工作站提供 40 万至 100 万元左右的一次性补助,助力民营企业借助高端科研力量实现创新突破,增强市场竞争力。
三、中部地区
(一)产业转型带动补助调整:中部地区的省份,如湖北省,正处于产业转型升级的关键时期,对科技创新有着迫切需求。其在博士工作站挂牌后,一次性补助资金多在 20 万至 60 万元之间。
(二)均衡发展下的适度支持:湖南省同样重视博士工作站的建设,结合本省的特色产业,像工程机械、轨道交通、新材料等,给予挂牌后的博士工作站 15 万至 50 万元的一次性补助资金。
四、西部地区
(一)例如四川省,为了吸引和留住人才,推动本地产业升级,对挂牌后的博士工作站给予 30 万至 80 万元的一次性补助资金。
(二)因地制宜的差异化策略:陕西省则根据自身深厚的科研教育资源底蕴,聚焦于航空航天、能源化工、高端装备制造等优势产业,为博士工作站挂牌后提供 20 万至 60 万元左右的一次性补助资金。而贵州省围绕大数据、生态特色产业等领域的博士工作站,提供 10 万至 40 万元的一次性补助。
五、东北地区
传统产业升级需求下的资金支持:东北地区有着深厚的工业基础,但面临着传统产业升级改造的重任。辽宁省针对装备制造、石化、冶金等传统产业以及新兴的智能制造、新材料等领域的博士工作站,在挂牌后给予 15 万至 50 万元的一次性补助资金。
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